Koostöövõimalused AIESECiga:
VÄLISPRAKTIKA PROGRAMM | NOORTEKONVERENTSID | FIRMAKÜLASTUSED
SÜGISKAMPAANIA | ETTEVÕTLUSKOGUMIK | KOGEMUSTE JAGAMINE

VÄLISPRAKTIKA PROGRAMM. Igal aastal annab AIESEC ülemaailmselt enam kui 5 000 parimale ülikoolilõpetajale võimaluse arendada enda oskusi välisriigi ettevõtte juures töötades. Seega pakume rohkem kui 5 000 ettevõttele ja organisatsioonile noorusliku ja edasiviiva võimaluse toodete, teenuste ja protsesside arendamiseks.

Läbi aastate on ka kümned Eesti ettevõtted osalenud meie välispraktika programmis ning lõiganud kasu sellest, et nende juures töötab kuni 1,5 aasta jooksul teisest kultuurist pärit teotahteline ja õppimishimuline kõrgharidusega noor. Tõsiasi, et  AIESEC tagab kõigile programmis osalevatele ettevõtetele kandidaatide vastavuse soovitud profiilile, eelvaliku ning paberimajanduse viisa ning elamisloa küsimustes, on teinud meie kaudu välisriigist noore spetsialisti palkamise esimeseks valikuks nii mitmelegi Eesti tuntud ettevõttele.

Skype, Põltsamaa Felix, Standard, Eesti Post, Aqris, Regio, BPE Kinnisvaraekspert, Mobi Solutions, Tartu Ülikooli Pärnu kolledž ja Ammende Villa on vaid mõned näited.

Välispraktika programm on võimalus:

• luua sidemeid praktikandi kodukohe ettevõtete, teiste organisatsioonide ja klientidega - näiteks ekspordi edendamiseks konkreetsete riikidega,
  
• õppida tundma vajaliku sihtriigi ärikultuuri, tavasid ja keelt - ikka selleks, et luua koostöösidemeid sealsete ettevõtjatega,
• leida nooruslikke ja kultuurilistest erinevustest tulenevalt loovaid lahendusi ettevõtte arenguks vajalikes protsessides,
• viia läbi projekte, mille jaoks vajalik oskusteave ja akadeemilise taustaga inimesed puuduvad,
• elavdada oma ettevõtte sisekliimat, motiveerida teisi töötajaid, parandada nende keeleoskust ja avardada maailmapilti.

Eesti turg on väike. Eestlased ei tea kõike. Maailmas on palju tegijaid noori, kes soovivad oma ideid ja energiat Sinu ettevõttes rakendada - kasuta see võimalus ära!

NOORTEKONVERENTSID. 200-300 osalejaga noortekonverentsid on suurepärane võimalus positsioneerida oma ettevõtet nende aktiivsete noorte seas, kelle jaoks on loenguväline enesetäiendamine tudengielu loomulik osa.

Koostööpartnerina saad võimaluse viia läbi ettekande suurele saalile, juhtida kuni 50 osalejaga töötuba ja jätta oma arvamuse kõlama paneeldiskussioonis osaledes. Sellisel viisil konverentsil osalemine võimaldab veeta ühe päeva noorte maailmas - suhelda vahetult, õppida tundma nende mõttemaailma ja vajadusi, vahetada kontakte säravamatega, ammutada uusi ideid oma ettevõtte arendamiseks ning aidata kaasa Eesti noorte arengule.

See, kui loominguliselt Sa talendikate üliõpilaste ressurssi ära kasutad, on lõpuks Sinu enda teha!

2009/2010. aastal korraldame Eestis kaks suuremat noortekonverentsi:

• Noorte Juhtimiskonverents 18. septembril 2009, samaaegselt nii Tallinnas kui Tartus kokku enam kui 600 noorele. Juhtimisest huvitatud noored arutavad üheskoos tuntud Eesti juhtidega erinevate juhtimisalaste küsimuste üle.
  
• Eesti Noorte Foorum 2010 jaanuari lõpus Tallinnas - vähemalt 300 delegaadiga konverentsipäev, kus noored, ettevõtjad, mittetulundussektori esindajd ning avaliku elu arvamusliidrid arutavad mõnel noori puudutaval ühiskondlikul teemal. Oluline on noorte panus mingi valdkonna arengusse. 2009. aasta Eesti Noorte Foorumi, kus muuhulgas osalesid Mart Laar, Aarne Saluveer, Kristiina Ojuland, Aivar Pohlak, Peep Vain, Kalev Chocolate Factory ja PricewaterhouseCoopers-i esindajad, kodulehekülg asub www.eestinoortefoorum.com. 

NB! Kui Sinu jaoks on huvipakkuvad hoopis AIESECi sisesed konverentsid, siis tea, et igal aastal saavad kuni 100 AIESEC Eesti liiget 3-4 päevaks kokku tervelt kolmel korral. Seega, kui tahad silma jääda reaalse meeskonnatöö ja juhtimiskogemusega noorele, kel 2-4 aastat organisatsioonis aktiivse tegutsemise kogemust ja lisaks veel rahvusvaheline töökogemus, siis on see aeg ja ruum Sinu etteaste jaoks.

FIRMAKÜLASTUSED. Kui soovid, siis toome alates 2004. aastast järjepidevalt tegutsenud õppesarja "Klapid eest!" raames Sinu ettevõtte ruumidesse kohale mitukümmend andekat üliõpilast. See on suurepärane võimalus tutvustada oma organisatsiooni köögipoolt - kus ja kuidas siis asjad tegelikult käivad. Lisaks on olulisel kohal osalevatele noortele ettekande, töötoa või muu viisi kaudu uue teadmise jagamine, nende arendamine.

Firmakülastuse täpse aja ja teema lepime Sinu ettevõttega omavahel eelnevalt kokku - üritus valmib ühise panuse tulemusena.

Õppesari "Klapid eest!" on suurim noorte mitteformaalse hariduse projekt Eestis ning on muuhulgas saanud aasta parima noorteprojekti auhinna Eesti Noorteühenduste Liidult.

Mitmed on juba andekaid noori enda ruumides võõrustanud - kas oled järgmine?

SÜGISKAMPAANIA. Igal sügisel võtame AIESECi vastu uusi liikmeid - tudengeid kõigist suurematest Eesti kõrgkoolidest Tallinnas, Tartus, Pärnus ja Narvas. Oma teavituskampaania käigus jõuame tuhandete noorteni. See on meie jaoks kõige mahukam tudengite teavitamise aeg aastas.

Kui soovid meiega kaasas olla ja samamoodi mitme tuhande nooreni jõuda, siis pakume Sinu ettevõttele võimalust olla meie värbamistegevuste partneriks. Läbi online-kanalite edastame sedasi ettevõtte nime ja logo, ülikoolide ruumides toimuvatel aktsioonidel saad ise pildil olla ning meie infoüritustel anname võimaluse sõna võtta või lühikese ettekande teha.

Veel on võimalik ühineda 2009. aasta sügiskampaaniaga!

ETTEVÕTLUSKOGUMIK. e-motion-i nime all andsime 2009. aasta keskel välja 8 000 DVD vormis ettevõtluskogumiku noortele.

Projektile on õla alla pannud ja Ettevõtluse Arendamise Sihtasutus ja Elukestva Õppe Arendamise Sihtasutus Innove. Parema sisu loomiseks suhtlesime ka Haridus- ja Teadusministeeriumi ning Eesti Kaubandus-Tööstuskojaga.

Koondasime ettevõtlike noorte inspireerimsieks ja toetamiseks kokku:

• Eesti edukate ettevõtjate video-intervjuud,
• video vormis intervjuud spetsialistidega oma ettevõtte loomisest,
• noorte ettevõtjate lood,
• näited Eesti vastutustundlikest ettevõtjatest,
• kaasused praktiliseks harjutamiseks,
• kasulike internetiviidete kogumiku.

e-motion-i plaadi juurde kuulub ka veebileht http://e-motion.aiesec.ee. See on Sinu ettevõtte võimalus suhelda tulevaste ettevõtjatega. Video ettevõtjate edulugude rubriiki, kaasus Sinu ettevõtte näitel ja selle loovad lahendused noorelt, lugu vastutustundlike ettevõtjate seas, Sinu ettevõtte "kuu", auhinnamängud, uudised veebilehel ja kasutajate uudiskirjas, tutvustus partnerite seas ja palju muud - tuhandeid ettevõtlikke noori kaasav projekt ootab partnereid.

Kui soovid infot uue e-motion-i versiooni ilmumisest, siis võta samuti meiega ühendust.

Oleme ka Sinu ettevõtte juhtide ning teiste töötajatega nõus jagama:

• kuidas teha väheste vahenditega palju olulisi asja - ehk siis, kuidas motiveerida majanduslikult raskel ajal oma inimesi mittemateriaalsete vahenditega,
• kuidas me loome nõnda erilise organisatsioonikultuuri nagu AIESECis on tavaks saanud,
• kuidas me rahvusvahelises ja multikultuurses keskkonnas on tööd korraldame,
• mida me teeme talendijuhtimise, ettevõtte ühiskondliku vastutuse ja muudes valdkondades.

Lisaks enda kogemuse jagamisele soovime alati ise õppida kogenenumatelt - ikka selleks, et organisatsiooni täiustada ja edasi arendada.

*     *     *     *     *

Meie kogemus näitab, et paljud lennukad ja huvitavad mõtted koostööks tulevad tihti just meie partnerite poolt. Seega kui Sa leiad, et meiesugused noored saaksid mingil muul viisil Sinu ettevõtte jaoks kasulikud olla, siis võta ikka ühendust:

Birgot Tammik, birgot.tammik()gmail.com või +372 680 5642