Подход AIESEC предоставляющий возможность молодым людям раскрыть и развить свой потенциал - это целый опыт, основанный на нескольких ключевых принципах.
Такой подход возник из возможностей, предоставляемых AIESEC. Он помогает развить молодых людей, которые обладают желанием и способностью оказывать позитивное воздействие на общество. Это и является отличительной чертой AIESEC. |
 |
AIESEC Опыт
На диаграмме показаны различные стадии AIESEC опыта.
Все члены проходят через формальное представление организации, а затем берут на себя ответственность за работу в различных сферах деятельности.
Далее у них есть возможность перейти к управлению организацией, поехать на работу за границу, или же и то, и другое.
Последний шаг направлен на будущее – приобретение навыков, получение вдохновения и личных связей из AIESEC с целью оказания позитивного воздействия на общество. |
AIESEC опыт и связанные с ним перспективы, подкреплены 5 ключевыми принципами. Суть принципов раскрыта далее:
Принятие активной роли
AIESEC предоставит возможности и некоторую поддержку, но в конечном счете, все зависит от конкретного человека: воспользуется ли он данными возможностями.
Каждый должен нести личную ответственность за его/ее опыт в AIESEC, а также ответственность за организацию. Только благодаря общими усилиям и обязательствам каждого, вовлеченного в AIESEC, мы можем обеспечить так много возможностей – 350 конференций, 3500 предложений работать за границей и 5000 управленческих, лидерских позиций, а также многие другие активности.
Развитие самосознания и личного видения
Мы считаем, что молодым людям требуется больше времени и поддержки, чтобы ответить на основные вопросы: «Что для меня важно?» и «Что я могу сделать для мира?». AIESEC помогает определить и расширить свои цели с помощью наставничества, упражнений по определению личного видения, вдохновляющего окружения и значительного опыта, который заставляет задуматься о взглядах на мир и собственной роли в нем.
Развитие способностей
На конференциях, благодаря возможности работать за границей и руководить офисами AIESEC, мы даем молодым людям возможность увеличить теоретические знания и навыки и воплотить их на практике. |
Создание сообщества
Людям необходимы связи и поддержка, которые могут направлять и вдохновлять на достижение целей. При помощью конференций, инновационных он-лайн платформ и растущая сеть выпускников, AIESEC предоставляет возможности молодым людям создать сильное глобальное сообщество для оказания поддержки в их личном и профессиональном развитии. |
 |
Новый взгляд на мир
Посредством глубокого и значительного опыта, как конференции, работа за границей и вовлечение в многообразное окружение AIESEC, меняется в корни взгляд молодых людей на мир. Более сильный и целостный взгляд на мир помогает им легче принять новые перспективы, увидеть взаимозависимости и определить пути позитивного влияния в любой ситуации. |
|
© AIESEC International 2009
