AIESEC'in  " gençlerin kendi potansiyellerini keşfedecekleri ve geliştirecekleri" yaklaşımı,bir kaç ana kurala dayanan cesitli aşamaların oluşturduğu bir tecrübedir.

AIESEC TECRÜBESİ

AIESEC Tecrübesi kazanırken geçtiğimiz yollar nelerdir?

AIESEC Tecrübesi 5 aşamadan oluşur.

İlk aşama " AIESEC'i Tanıma Sürecidir".  Bu süreç içerisinde AIESEC' i tanımaya ve işleyişini anlamaya yönelik bazı eğitimler alınır.

İkinci aşama " AIESEC ' te Sorumluluk Alma Sürecidir". Pazarlama, Finans, İnsan Kaynakları gibi alanlarda çeşitli çalışmalar yapılır.

Bu iki aşamadan sonra üyelerimiz iki farklı fırsatı değerlendirebilir ; Yurtdışı Tecrübesi , Liderlik Tecrübesi veya her ikisi. Yurtdışı Tecrübesi' nde AIESEC' in "Uluslararası Staj Değişim Programı" na dahil olup farklı bir ülkede staj yapma şansı sunulur. Liderlik Tecrübesi' nde AIESEC' te projeler veya fonksiyonel takımlarda liderlik fırsatları sunulur.

Son aşamada ise AIESEC Tecrübesi ile edinilen deneyimler sonucunda profesyonel hayata ilk adım atılır.