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Profil
Name: Sina Saafi
Alter: 28
Studium: Germanistik/ Spanisch/ Kommunikationswissenschaft B.A.
eMail: vptm.es@aiesec.de


Recruiting & Selection
Wie jedes Unternehmen braucht auch eine Studentenorganisation „Nachwuchs“. Der VP Talent Management ist bei AIESEC für die Werbung neuer Mitarbeiter zuständig. Hierzu gehört u.a. Recruiting-Strategie entwerfen, Informationsveranstaltung planen und die Koordination der Mitarbeiterwerbung. Anschließend werden vom VP Talent Management die Bewerber ausgewählt.

Einführung und Trainings
Die Verantwortung liegt hier in der Einführung in AIESEC (Möglichkeiten, Geschichte, etc.) und die Koordination der Mentoren für die neuen Mitarbeiter. Weiterhin koordiniert der VP TM Trainings und Konferenzen auf lokaler, nationaler und internationale Ebene und findet für jeden Mitarbeiter die für ihn beste Weiterbildungsmöglichkeit.

Kommunikation intern
Da AIESEC ein großes Netzwerk darstellt, ist es für die Mitarbeiter auf lokaler Ebene beinahe unmöglich, alle Möglichkeiten, die AIESEC bietet, zu erfassen. Der VP Talent Management steht in ständigem Kontakt mit Kollegen aus Deutschland und der ganzen Welt, sammelt die Informationen, die für die Mitarbeiter interessant sind, und bietet die relevanten diesen an.