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Engagement
Du möchtest neben dem Studium auch praktische Erfahrungen sammeln? AIESEC bietet Dir verschiedenste Möglichkeiten. Ob Du Kontakt zu Unternehmen aufbauen, Dein Organisationstalent unter Beweis stellen, oder einfach nur interessante Leute treffen möchtest. Die Mitarbeit bei AIESEC schult nicht nur die Führungsfähigkeit und dein Organisationsgeschick, sondern Du erlangst auch wichtige Kenntnisse für den späteren Beruf. „Studium ist Freiheit und Freiraum - AIESEC hat mir in Regensburg viele Möglichkeiten geboten, spannende Themen zu entdecken und Erfahrungen zu machen, die mir sehr auf meinem Berufsweg geholfen haben.“ Gordon Müller-Eschenbach, Director Marketing & Communications, The Boston Consulting Group (Vorstand und Vorsitzender von AIESEC Regensburg von 1990 – 1994)  Persönlichkeitsentwicklung Lerne im Team zu arbeiten und Konflikte zu bewältigen. Lerne Dich und andere zu motivieren. Versuch Dich an neuen Dingen und wachse mit der Herausforderung. Lerne Deine eigenen Fähigkeiten kennen und baue sie aus. Auslandspraktikum AIESEC bietet Dir, als Mitarbeiter, die Möglichkeit, über ein Praktikum einzigartige Erfahrungen im Ausland zu sammeln und auf diese Weise deine Persönlichkeit weiterzuentwickeln. Schulungen Als Mitarbeiter hast Du bei uns die Möglichkeit an unterschiedlichsten Schulungen teilzunehmen und darüber deine Soft Skills weiterzuentwickeln. Sei es nun Projekt-, Konflikt- oder Zeitmanagement, Rhetorik-Seminare oder auch teamspezifische Schulungen – sie werden dir sowohl im Studium als auch im späteren Leben helfen. Referenz im Lebenslauf Bei all unseren Aktivitäten erhältst du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und praktische Erfahrungen zu sammeln. Ein solches Engagement wird von vielen Arbeitgebern neben dem eigentlichen Studium immer häufiger erwartet. Internationalität Lerne dein Land zusammen mit Menschen aus anderen Ländern kennen. Knüpfe neue Freundschaften mit Menschen aus aller Welt. Beteilige Dich an internationalen Projekten. Plane und erlebe ein Überregionales Wochenende (ÜRW) mit zahlreichen internationalen Praktikanten. Arbeite zusammen mit Studenten verschiedener Fachrichtungen und Herkunft. Weltweites Netzwerk Arbeite in einem unserer Lokalkomitees - weltweit. Halte den Kontakt zu Gleichgesinnten in 100 Ländern der Erde. Habe einen Ansprechpartner, wohin auch immer Deine Reise Dich führt. Praxis Bring Deine Ideen und Fähigkeiten in unseren Ressorts und Projekten ein: z.B. durch Firmenansprachen, durch Auswahlgespräche, durch Praktikantenbetreuung. Erwirb besondere "soft skills" auf unseren Schulungen. Gib Dein Wissen weiter und trainiere selbst bei Schulungen. Leite ein internationales Projekt oder eine Konferenz. Wende Deine Fremdsprachenkenntnisse im Gespräch mit unseren internationalen Praktikanten an. Ideen realisieren Rege neue Projekte an und setze sie eigenverantwortlich um. Überlege Dir, was Du ändern möchtest und mach Dich auf den Weg. Finde Gleichgesinnte in einem anderen Land und führe ein gemeinsames Projekt durch. Wir wollen uns kontinuierlich weiterentwickeln, bring Dich dabei ein! Freunde finden Bei AIESEC lernst Du schnell interessante und aufgeschlossene neue Leute von deiner Uni kennen, und das unabhängig vom Fachbereich! Außerdem kannst Du dir mit der Zeit über unsere Praktikanten und über Konferenzen ein großes Netzwerk von internationalen Freundschaften aufbauen. Begegnung Lerne andere Kulturen kennen und setze Dich mit Deiner eigenen auseinander. Triff Studenten aus der Region, aus Deutschland und der ganzen Welt auf einer unserer Schulungen oder einer Konferenz. Triff Dich mit anderen Studenten auf unserer wöchentlichen Versammlung auf Lokalebene oder auf den zahlreichen Parties. Verantwortung Leite ein Projekt, ein Ressort oder das ganze Lokalkomitee. Übernimm die Verantwortung für einzelne Aufgaben und lerne damit umzugehen. ... und naürlich einer Menge Spaß, egal ob bei der Arbeit, auf regionalen, nationalen und internationalen Konferenzen oder einfach beim Feiern. Das Lokal Komitee Regensburg besteht aus unterschiedlichen Ressorts/Teams in denen Du dich je nach Interesse engagieren und einbringen kannst. Verantwortung übernehmenJungen Menschen die Möglichkeit des Sammelns von Führungserfahrungen zu geben ist die Basis durch welche AIESEC Studenten hilft ihre Potentiale zu entdecken und zu entwickeln. Weltweit gibt es ca. 5000 verschiedene Positionen in denen Du Verantwortung übernehmen kannst. Auf über 350 Konferenzen kannst du Fachwissen oder Soft Skills in Workshops an andere Studenten vermitteln oder an den zahlreichen weiteren Aktivitäten von AIESEC mitwirken. Der Fakt, dass eine internationale Organisation mit mehr als 23.000 Menschen in über 100 Ländern und etwa 5000 Partnern von einer Gruppe Studenten geführt wird, spricht bereits für sich. Ein jährlicher Wechsel des kompletten Managements zeigt noch deutlicher, welch eine besondere Leistung immer wieder in der Führungsebene von AIESEC steckt. Genau das macht AIESEC einzigartig und gibt jungen Leuten die Möglichkeit über sich hinaus zu wachsen und Führungsrollen einzunehmen. AIESEC bietet seinen Mitgliedern zahlreiche Möglichkeiten, relativ schnell Führungsverantwortung zu übernehmen, z.B als Leiter eines Projekt – oder Ressortteams. Somit ist AIESEC eine ideale Plattform, neben dem Studium, das hauptsächlich theoretisches und fachliches Wissen vermittelt, soziale Kompetenz und Führungsqualitäten zu erwerben. Gerade die Führungsarbeit in einer gemeinnützigen Organisation stellt besondere Herausforderungen und ermöglicht Erfahrungen die man nirgendwo anders bekommt. Führe ein Team, welches:
Sei Teil eines nationalen oder internationalen (Vorstands-)Teams und:
Unser Netzwerk Unser Netzwerk erstreckt sich über
100 Länder und umfasst
23.000 aktive Mitglieder. Die optimale Möglichkeit also
dein eigenes Netzwerk aufzubauen und zu erweitern. Durch unser
Alumni-Netzwerk kannst du Kontakt mit ehemaligen Mitarbeitern aufnehmen.
Außerem existieren Lernnetzwerke zu unterschedlichen Themen wie erneuerbare Energien oder Cooperate Social Responsibility. Dort beschäftigen sich sowohl Mitarbeiter von AIESEC als auch Kooperationspartner und -organisationen mit diesen Thematiken, um von einander zu lernen. Dies geschieht nicht nur auf der virtuellen Plattform myaiesec.net sondern auch auf Konferenzen und Treffen auf nationaler und internationaler Ebene. Konferenzen und SchulungenAIESEC bietet auf lokaler, regionaler, nationaler sowie internationaler Ebene regelmäßig Konferenzen und Schuluingen an. Dort wird den Mitarbeitern die Möglichkeit geboten an Soft-Skill Workshops teil zu nehmen, Strategien zu entwickeln und über aktuelle Themen zu diskutieren.Dir bietet sich dort die Möglichkeit Wissen zu erlangen, das Dir weit über deine Arbeit bei AIESEC hinaus hilfreich sein wird, dein Netzwerk zu erweitern und eine Menge Spaß zu haben. Was für Schulungen und Konferenzen gibt es? Lokale Schulungen Zum Anfang jeden Semesters findet eine Mitarbeiterschulung (IMAS) statt. Dabei handelt es sich um eine dreitägige Konferenz, an der jeder teilnehmen sollte, der bei AIESEC mitarbeiten möchte. Sie findet an einem Wochenende zu Beginn eines jeden Semesters statt. Bei Bedarf werden auf der IMAS zusätzlich zu den Einführungsworkshops auch Softskill-Workshops für die aktiven Mitglieder angeboten. In den Teams des Lokalkomitees werden semesterbegleitend weitere teambezogene Schulungen durchgeführt, die Kenntnisse im Umgang mit Firmen (Selling), der verwendeten Software (Lotus Notes) oder der Organisation von Projekten (Projektmanagement) vermitteln. Regionale Konferenzen Je einmal im Semester findet eine regionale Konferenz statt, an der auch die Lokalkomitees Augsburg, Bamberg, Bayreuth, München, Nürnberg, Passau, Würzburg und Ulm teilnehmen. Diese trägt im Winter den Namen BAHAMAS und im Sommer den Namen BERMUDAS und ist im Wintersemester vier Tage und im Sommersemester drei Tage lang. Auf den regionalen Schulungen werden Workshops zu interkultureller Kompetenz und Softskills wie Team-, Konflikt-, Zeit- oder Projektmanagement angeboten. Im Winter finden auch Workshops für die alten und neu gewählten Vorstände statt, um den Vorstandswechsel vorzubereiten. Nationale Konferenzen Auf nationaler Ebene in Deutschland finden zweimal im Jahr Konferenzen für die Vorstände sämtlicher 55 Lokalkomitees statt, die NKK (Nationale Kick-Off Konferenz) und die SAM (Strategic Autumn Meeting). Zusätzlich dazu treffen sich die Vorstandsvorsitzenden noch zwei weitere Male auf der SMV (Sommer Mitgliederversammlung) und WMV (Winter Mitgliederversammlung). Dort werden jeweils Erfahrungen ausgetauscht, strategische Zielrichtungen festgelegt und Implementierungsansätze entwickelt.  Weiterhin findet im November das einwöchige Seminar NaLDS (National Leadership Development Seminar) statt. Teilnehmer aus ganz Deutschland und einige internationale Gäste beschäftigen sich dort mit folgenden fünf Punkten: Teambuilding, Führung, Werte, Visionen und Verantwortung. Internationale Konferenzen  Hier gibt es gerade in Europa eine Vielzahl von
Konferenzen zu den verschiedensten Themen, in fachlicher Richtung aber auch bezogen auf gesellschaftlich relevante Themen. Insgesamt werden jährlich weltweit ca. 350 Konferenzen ausgerichtet. Und einmal im Jahr findet der "International Congress" statt, ein 10-tägiges Treffen der Vertreter aller 100 AIESEC-Nationen. Sonstige Schulungen Erfahrenen Mitarbeitern steht auch die Möglichkeit offen sich zu Trainern ausbilden zu lassen. Dazu finden regelmäßig folgende Schulungen statt: Das TtT (Train the Trainer) und TtaT (Train the advanced Trainers). Ziel dieser Seminare ist es Mitarbeitern das Wissen zu vermitteln, selbst Workshops und Training zu planen und durchzuführen. Ein besonderes Highlight sind die TtaT ICC (Train the Advanced Trainers - Intercultural Competence), in dem besonders Wert auf interkuturelle Kompetenz und Awareness geschult werden, um selbst Seminare in diesem Bereich durchzuführen - in erster Linie für AIESEC Mitglieder, die bald ins Ausland gehen wollen. |
